## WEDO im Rampenlicht in *Focus Futur Digital* von *Bilan Magazine*

In der [Sonderausgabe Focus Digital](https://issuu.com/smart_media/docs/focus_futur_digital) stellt [Bilan Magazine](https://www.bilan.ch/) WEDO vor – die Schweizer kollaborative Plattform, die das Sitzungsmanagement und die Aufgabenverfolgung revolutioniert. Angesichts der steigenden Herausforderungen von Unternehmen in Bezug auf Organisation und Produktivität erweist sich WEDO als innovative Lösung, die die Planung vereinfacht, die Zusammenarbeit verbessert und die Entscheidungsverfolgung optimiert.

### Die Highlights des Artikels:

🔹 **Eine Antwort auf die Bedürfnisse moderner Unternehmen**

WEDO überwindet die Grenzen traditioneller Tools, indem es Informationen zentralisiert und die Zusammenarbeit in Echtzeit erleichtert.

🔹 **Optimiertes Sitzungsmanagement**

Die Plattform standardisiert Tagesordnungen, gewährleistet eine reibungslose Nachverfolgung von Diskussionen und dokumentiert Entscheidungen transparent.

🔹 **Ein leistungsstarkes Tool für die Aufgabenverfolgung**

Mit erweiterten Funktionen wie Gantt-Diagrammen und standardisierten Checklisten verbessert WEDO die Koordination und Effizienz von Teams.

🔹 **Ein Mehrwert für HR-Prozesse**

Die Plattform strukturiert Onboarding- und Offboarding-Prozesse und erleichtert die Verfolgung von Bewerbungsprozessen.

🔹 **Messbare Zeitersparnis**

Unternehmen, die WEDO nutzen, reduzieren die für Sitzungen und Aufgabenmanagement aufgewendete Zeit durchschnittlich um 55 %.

🔹 **Eine zukunftssichere Lösung**

WEDO ist an Remote-Arbeit und moderne Kollaborationsmethoden angepasst und bietet höchste Sicherheit sowie optimale Zugänglichkeit für Unternehmen.

💡 Entdecken Sie den vollständigen Artikel und tauchen Sie ein in die Welt von WEDO – die Plattform, die Teamarbeit strukturierter, effizienter und reibungsloser macht!

::button-primary[Artikel lesen (auf Französisch)]{link="https://issuu.com/smart_media/docs/focus_futur_digital"}


![image de l'article de l'édition spéciale du magazine Bilan, mettant en lumière WEDO, la plateforme collaborative suisse qui révolutionne la gestion des réunions et le suivi des tâches](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/2502_BIL_LAU_Futur_Digital_9cf678362e.png)

### Mehr über WEDO erfahren

WEDO bietet Unternehmen die richtigen Werkzeuge, um die Produktivität zu steigern, Datensicherheit zu gewährleisten und die Zusammenarbeit zu erleichtern.

**Möchten Sie WEDO ausprobieren? Starten Sie noch heute Ihre 14-tägige kostenlose Testversion.**
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In der Sonderausgabe Focus Digital stellt Bilan Magazine WEDO vor – die Schweizer kollaborative Plattform, die das Sitzungsmanagement und die Aufgabenverfolgung revolutioniert.

City skyline tinted pink and purple with a digital network overlay, featuring the “Focus” logo and the title “Futur Digital” at the top. Overlaid are the “B” logo in a white-bordered red square and the WEDO logo just below.

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WEDO im Rampenlicht in Focus Futur Digital von Bilan Magazine

![Antoine Sudan et David Dutch, accompagnés d'Alexia Borg, journaliste chez Forbes](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/willkommen_6c64ea9d3b.png)

In einem faszinierenden [Forbes-Artikel](https://www.forbes.fr/brandvoice/wedo-la-plateforme-collaborative-qui-simplifie-la-gestion-des-taches-et-des-reunions/) sprach Alexia Borg mit den Mitbegründern von WEDO über die beeindruckende Entwicklung des Unternehmens. WEDO hat sich von einem kleinen Schweizer Start-Up zu einem globalen Akteur in der kollaborativen Softwareranche entwickelt. Das Interview, das in Paris stattfand, beleuchtet den Weg von WEDO über die letzten neun Jahre. Was als Freundschaft und gemeinsame Leidenschaft begann, hat sich zu einem florierenden Unternehmen mit mehr als 600 Kunden und 15 engagierten Mitarbeitern entwickelt. 

Doch es handelt sich nicht nur um eine Rückschau. Der Artikel bietet auch Eiblicke, wie die WEDO-Plattform Unternehmen weltweit dabei hilft, ihre Aufgaben- un Sitzungsmanagement-Prozesse zu optimieren. Im Folgenden fassen wir die wichtigsten Punkte des Interviews zusammen und untersuchen, was WEDO in einer zunehmend wettbewerbsintensiven Branche auszeichnet. 

::youtube-video{#33J6FhmiONo}


## WEDO: Die kollaborative Plattform, die Aufgaben- und Sitzungsmanagement vereinfacht

[Die kollaborative SaaS-Plattform von WEDO](https://wedo.com/de) hat sich schnell als bevorzugte Lösung für Unternehmen etabliert, die ihre internen Abläufe optimieren möchten. Die Plattform wurde entwickelt, um alle Aspekte der Sitzungsvorbereitung und des Aufgabenmanagements zu vereinfachen, von der Erstellung detaillierter Agenden bis hin zur Echtzeit-Verfolgung des Projektfortschritts. Mit WEDO können sich Teams auf das Wesentliche konzentrieren: Aufgaben effizient und sicher zu erledigen. 

## Was zeichnet WEDO aus?

Es gibt einige wesentliche Gründe, warum mehr als 600 Unternehmen WEDO als ihre bevorzugte Plattfirm gewählt haben:

1. **Benutzerfreundlichkeit:** WEDO ist einfach eizurichten und sofort nutzbar. Im Gegensatz zu vielen anderen Kollaborationstools ist WEDO intuitiv und leicht zu implementieren, sodass nur minimale Schulungen erforderlich sind. “Wir haben festgestellt, dass Teams die schnelle Eiführung von WEDO ohne die steile Lernkurve, die bei anderen Plattformen oft erforderlich ist, schätzen”, sagt David Dutch, Mitbegründer von WEDO. 
2. **Mehrsprachige Unterstützung:** Die WEDO-Plattform ist in mehreren Sprachen verfügbar, darunter Französisch, Englisch, Deutsch und Italienisch. Dies macht sie besonders beliebt bei europäischen Unternehmen, die ein Kollaborationstool suchen, das die unterschiedlichen sprachlichen Anforderungen ihrer Mitarbeiter erfüllt. 
3. **All-in-One Kollaboration**: WEDO ist nicht nur ein Sitzungstool, sondern eine umfassende Lösung, die Projektmanagement, [Aufgabenverfolgung ](https://wedo.com/de/features/tasks)und Echtzeit-Kollaboration integriert. Nutzer können Tagesordnungen vorbereiten, Sitzungsprotokolle erstellen und die Erledigung von Aufgaben von einer Sitzung zur nächsten verfolgen. Dieser [All-in-One](https://wedo.com/de/features) Ansatz für die Zusammenarbeit ist das, was WEDO auszeichnet und Teams dabei hilft, organisiert zu bleiben, ohne mehrere Tools jonglieren zu müssen. 


![meeting management with WEDO](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Forbes_2_FR_5f46399cb5.png)

## Sicherheit im Mittelpunkt von WEDOs Innovation

In einer Welt, in der Datenverletzungen und Sicherheitsprobleme für Unternehmen von zentraler Bedeutung sind, hat WEDO Sicherheit zu einem Kernelement seiner Plattform gemacht. Die SaaS-Plattform wurde unter [Berücksichtigung des Datenschutzes](https://wedo.com/de/security) entwickelt, sodass Unternehmen ohne Bedenken hinsichtlich der Datensicherheit zusammenarbeiten können. 

“Unsere Plattform wird auf ISO 27001-zertifizierten Servern in der Schweiz gehostet, die sowohl den GDPR- als auch den Schweizer revDSG-Vorschriften entsprechen”, erklärt Antoine Sudan, Mitbegründer von WEDO. “Das gibt unseren Kunden die Sicherheit, dass ihre sensiblen Daten geschützt und in Übereinstimmung mit den strengsten Vorschriften gespeichert werden”. 

Zusätzlich zu Verschlüsselungs- und Konformitätsfunktionen stellt WEDO sicher, dass alle Daten lokal in Europa gespeichert werden, wodurch das Risiko von Problemen mit der Datensouveränität minimiert wird - eine wichtige Sorge für Unternehmen in stark regulierten Branchen.  

## Innovation: AI-Tools für die Zukunft

WEDOs Engagement für kontinuierliche Verbesserung endet nicht bei Sicherheit und Benutzerfreundlichkeit. Das Unternehmen arbeitet ständig daran, seine Plattform weiterzuentwickeln, um die Bedürfnisse seiner Nutzer besser zu erfüllen. “Wir entwickeln derzeit AI-Tools, die unsere Plattform nicht nur intuitiver machen, sondern auch umsetzbare Erkenntnisse liefern, damit Teams effizienter arbeiten können”, erklärt David Dutch. 

Dieser AI-gesteuerten Tools konzentrieren sich auf die Optimierung von Arbeitsabläufen, die Priorisierung von Aufgaben und die Automatisierung wiederkehrender Prozesse. Da Unternehmen zunehmend intelligentere und effizientere Lösungen verlangen, positioniert sich WEDO als führendes Unternehmen im Bereich AI-gestützter Zusammenarbeit.

## Echte Auswirkungen: Wie WEDO Unternehmen transformiert

Die SaaS-Plattform von WEDO ist nicht nur ein Software-Tool, sondern eine transformative Lösung für Unternehmen aus [verschiedenen Branchen](https://wedo.com/de/category/anwendungsbeispiele). [Unternehmen, die WEDO nutzen](https://wedo.com/de/category/kundenberichte), haben erhebliche Verbesserungen in der Effizienz von Sitzungen, der Aufgabenerledigung und im gesamten Projektmanagement festgestellt.

Ein Beispiel ist ein mittelständisches europäisches Technologieunternehmen, das mit unorganisierten Sitzungen und verpassten Fristen zu kämpfen hatte. Nach der Implementierung von WEDO reduzierte sich die in Sitzungen verbrachte Zeit um 30 %, und die Erledigungsquote der Aufgaben stieg um 25 %. Diese Art von Einfluss ist der Grund, warum sich immer mehr Unternehmen für WEDO entscheiden, um ihre internen Abläufe zu vereinfachen.

![Task Management with WEDO](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Forbes1_FR_871022caa4.png)

## Wie hebt sich das Unternehmen von der Konkurrenz ab?

Der erste Differenzierungsfaktor liegt im Tool selbst. Im Gegensatz zu einigen hochspezialisierten Softwarelösungen wurde WEDO als dynamische und flexible Plattform entwickelt, die eine breite Palette von Anwendungsfällen und Branchenbedürfnissen abdeckt (z. B. [Gemeinderäte](https://wedo.com/de/industries/municipal-administrations), [Teammeetings](https://wedo.com/de/use-cases/team-meetings), [Projektmanagement](https://wedo.com/de/features/project-management)). Im Vergleich zu Angeboten wie denen von Microsoft verfolgt das Unternehmen einen ganzheitlicheren Ansatz mit einem “All-in-One”-Tool, das die Zersplitterung von Informationen über verschiedene Softwarelösungen hinweg vermeidet. Mit WEDO müssen Benutzer nicht mehr zwischen mehreren Anwendungen jonglieren – alles ist griffbereit. Das Unternehmen strebt danach, das ideale Gleichgewicht zwischen Spezialisierung und Generalisierung zu finden.

Der zweite Differenzierungsfaktor ist der kundenorientierte Ansatz, der es dem Unternehmen ermöglicht, die Bedürfnisse seiner Kunden zu verstehen und massgeschneiderte Lösungen anzubieten. Der Support wird für seine Qualität und Schnelligkeit sehr geschätzt, mit einer durchschnittlichen Antwortzeit von 4 Minuten im Jahr. Diese enge Beziehung führt zu einer hervorragenden Benutzererfahrung, hoher Kundenbindung und positiven Mundpropaganda-Empfehlungen.

## Warum ist dieser Artikel in Forbes wichtig?

Ein Artikel in Forbes zu erscheinen, ist nicht nur eine Ehre, sondern auch ein Zeichen für den bedeutenden Einfluss, den WEDO auf die Geschäftswelt hat. Während wir unsere Plattform weiterentwickeln und unsere Nutzerbasis vergrössern, ist dieser Artikel ein Meilenstein, der unseren Ansatz und den Mehrwert, den wir unseren Kunden bieten, bestätigt.

Mit mehr als 600 Unternehmen, die WEDO in Europa und darüber hinaus nutzen, sind wir gespannt auf die Zukunft und die Rolle, die unsere Plattform bei der Transformation der Zusammenarbeit in Unternehmen spielen wird.

## Fazit

Bei WEDO sind wir bestrebt, Unternehmen die Werkzeuge zur Verfügung zu stellen, die sie benötigen, um die Zusammenarbeit zu optimieren. Wir gewährleisten zudem Datensicherheit und steigern die Produktivität. Unser Artikel in Forbes unterstreicht den Einfluss, den wir auf die Geschäftswelt haben, aber wir hören hier nicht auf. Mit der kontinuierlichen Innovation von AI-Tools und Sicherheitsverbesserungen freuen wir uns darauf, zu sehen, wie WEDO die Zukunft der Arbeit gestalten wird.

**Möchten Sie mehr erfahren? Kontaktieren Sie uns noch heute, um eine Demo zu vereinbaren oder mehr über unsere Plattform zu erfahren.**

::button-primary[Eine Live-Demo planen]{link="/demo"}

In einem faszinierenden Forbes-Artikel sprach Alexia Borg mit den Mitbegründern von WEDO über die beeindruckende Entwicklung des Unternehmens.

Three business professionals—a woman holding a Forbes magazine flanked by two men—sit on a couch in a well-lit room, each smiling at the camera. Overlaid in the foreground are the “Forbes” logo and the WEDO logo

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Forbes stellt WEDO in “Successful Companies” vor

## Tauchen Sie mit SEBconnect in die Welt von WEDO ein!

In diesem Video stellt Ihnen Sébastien Bouvier, als anerkannter Spezialist für Produktivitätstools, WEDO vor. Eine innovative Plattform für das gemeinsame Projektmanagement. Nach einer gründlichen Evaluierung fasst Sébastien die zahlreichen Funktionen von WEDO zusammen, welche die Teamarbeit revolutionieren. Erkunden Sie, wie dieses Tool nicht nur Ihre Organisation optimieren, sondern auch die Synergie und Effizienz Ihrer gemeinsamen Projekte steigern kann.

_Video auf Französisch_

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In diesem Video stellt Ihnen Sébastien Bouvier, als anerkannter Spezialist für Produktivitätstools, WEDO vor.

Man touching his temple with a thoughtful expression, digital icons of a “late” calendar and a checklist floating above, overlaid with the “SEB Connect” logo and the WEDO logo

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Sébastien Bouvier testet WEDO

![Unternehmertum unter 40 Jahren: David Dutch](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/de_Bilan_2024_fd0ca46d03.png)

**Entdecken Sie das Porträt von David Dutch im Panorama der Nuggets der Westschweizer Wirtschaft.**

Bilan listet die Gründer von Unternehmen in der Westschweiz auf, die einen gewissen Reifegrad erreicht haben, einen Umsatz von mindestens einer Million Franken erzielen und mehrere Mitarbeiter beschäftigen.

[Artikel lesen](https://www.bilan.ch/story/entrepreneuriat-de-moins-de-40-ans-david-dutch-fondateur-de-wedo-459370695261)

©️[Jean-Philippe Buchs](https://www.bilan.ch/author/82248682/jean-philippe-buchs)

Entdecken Sie das Porträt von David Dutch im Panorama der Nuggets der Westschweizer Wirtschaft.

Collage of black-and-white portraits of diverse professionals with colorful abstract doodles in the background, overlaid with the red “Bilan” logo and the WEDO logo in the bottom left corner

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Unternehmertum unter 40 Jahren: David Dutch

Zwei Freiburger KMU, nämlich WEDO und [Swiss Statistical Design & Innovation](https://swiss-sdi.ch/en/home/), haben die KMU-Trophäen 2023 der Agglomeration Freiburg gewonnen. Diese Auszeichnung wurde anlässlich der Preisverleihung der vierten Ausgabe der KMU-Trophäen verliehen, die am vergangenen Donnerstag im Forum Fribourg in Anwesenheit von rund 200 Gästen stattfand. Mit diesem alle zwei Jahre stattfindenden Wettbewerb sollen im Rahmen der Wirtschaftsförderungsaktivitäten der Agglomeration dynamische und kreative Unternehmen ausgezeichnet werden, die in der Agglomeration ansässig sind.

**Die Preisträger des Wettbewerbs:**

In der Kategorie KMU überzeugte WEDO die Jury mit seinem innovativen SaaS (Software as a Service) IT-Tool, das die Vorbereitung von Sitzungen, die Verfolgung der den Mitarbeitern zugewiesenen Aufgaben und die Erstellung von Protokollen in Echtzeit ermöglicht. Das Unternehmen hat mittlerweile 15 Mitarbeiter.

**Schauen Sie sich das Videoporträt von WEDO an**
::youtube-video{#qVEiD_STDlU}

In der Kategorie der Kleinstunternehmen stach Swiss Statistical Design & Innovation mit seinen Modellen für künstliche Intelligenz hervor, die auf "smart data" (intelligente Datenverarbeitung) basieren. Das 2018 von drei Ingenieuren der EPFL gegründete Unternehmen hat Modelle entwickelt, die strategische Beratung auf der Grundlage statistischer Analysen bieten können, und beschäftigt derzeit sechs Mitarbeiter.

© _Videocredits: henrik.olofsson_



In der Kategorie KMU überzeugte WEDO die Jury mit seinem innovativen SaaS IT-Tool, das die Vorbereitung von Sitzungen, die Verfolgung der den Mitarbeitern zugewiesenen Aufgaben und die Erstellung von Protokollen in Echtzeit ermöglicht. 

Two colleagues sit side by side at a desk, viewing lines of code and a project interface displayed on a large computer monitor. In the bottom left corner, the AGGLO Fribourg–Freiburg logo and the WEDO logo are overlaid.

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KMU-Trophäe: Entdecken Sie das Unternehmen WEDO im Video!

Am Donnerstag, den 16. November, gewann das Unternehmen WEDO die 4. Ausgabe des Wettbewerbs [KMU Trophäen](https://www.trophees-pme.ch/de) in der Kategorie KMU. Die Preisverleihung, die im Forum Fribourg stattfand, versammelte mehr als 200 Gäste.

Der Artikel aus La Liberté gibt einen Rückblick auf diesen ereignisreichen Abend.

::button-primary[Artikel lesen]{link="https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/La_Liberte_Journal_9523f4c7d6.pdf"}

![Article de la Liberté sur la cérémonie 2023 des Trophée PME](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Capture_d_ecran_2023_11_20_a_09_01_20_3b4cfa17ca.png)


Am Donnerstag, den 16. November, gewann das Unternehmen WEDO die 4. Ausgabe des Wettbewerbs KMU Trophäen in der Kategorie KMU.

A group of smiling professionals standing on a stage with an AGGLO Fribourg–Freiburg banner behind them, two in front holding awards and others gathered closely, overlaid with the “La Liberté” logo and the WEDO logo

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WEDO, Gewinner der KMU Trophäen 2023

Am Freitag, 10. November, waren die Gründer von WEDO AG in den Studios von Radio Fribourg in der Sendung "La Cafète" zu Gast. Das Thema des Tages waren die vier Finalisten des Wettbewerbs Trophées PME, zu denen WEDO in der Kategorie KMU gehört.

Dank des Podcasts finden Sie hier die vollständigen Interviews und Porträts der Freiburger Unternehmen, die in die Endrunde gekommen sind.

[**Hören Sie den Podcast**](https://www.radiofr.ch/fribourg/podcasts/26462)

⏱️ _WEDO : ab Minute 18'35_

Am Freitag, 10. November, waren die Gründer von WEDO AG in den Studios von Radio Fribourg in der Sendung "La Cafète" zu Gast. Das Thema des Tages waren die vier Finalisten des Wettbewerbs Trophées PME, zu denen WEDO in der Kategorie KMU gehört.

Close-up of a professional broadcast microphone and mixing console with studio monitors blurred in the background, overlaid with the “RadioFr Fribourg | Freiburg” logo and the WEDO logo

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PODCAST | WEDO @ La Cafète - Radio Fribourg

In diesem Artikel, der im April im PME Magazine | Focus IT & Digital erschienen ist, befassen wir uns mit dem Platz des Menschen in einem Umfeld, das sich immer weiter digitalisiert.

![article dans le PME MAGAZINE | Digitaliser au profit de l’humain](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/2903_PME_IT_1_19_1_91e9506501.png)

Digitalisierung ja, aber mit dem Ziel, den Menschen wieder in den Vordergrund zu setzen. David Dutch und Antoine Sudan, die Gründer der Software WEDO, wollten von Anfang an den Menschen wieder in den Mittelpunkt der Digitalisierungsmassnahmen eines Unternehmens stellen.

Team of four professionals seated around a conference table in a high-rise office, smiling and interacting, overlaid with the “PME” logo and the WEDO logo

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PME MAGAZIN | Digitalisierung zur Förderung des Menschen

Wie können Sie eine optimale Sitzungsorganisation garantieren?

Lesen Sie unsere Antwort in der neuen Ausgabe des Magazins Erfolg. In dem Artikel erfahren Sie, wie wichtig es ist, den verschiedenen Teilnehmern klare Rollen zuzuweisen.

Viel Spass beim Lesen!

::button-primary[Artikel lesen]{link="https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/WEDO_ideale_Tool_5c1a6e5c9e.pdf"}

Wie können Sie eine optimale Sitzungsorganisation garantieren? Lesen Sie unsere Antwort in der neuen Ausgabe des Magazins Erfolg. In dem Artikel erfahren Sie, wie wichtig es ist, den verschiedenen Teilnehmern klare Rollen zuzuweisen. Viel Spass beim Lesen!

Six businesspeople gathered around a table with laptops in front of a floor-to-ceiling window overlooking a cityscape, overlaid with the “SKV” logo and the WEDO logo

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WEDO, das ideale Tool für effiziente Sitzungen

Trello

Asana

Decisions

Monday.com

eSéances

MS Teams

MS Planner

OneNote

Jeden Tag jonglieren wir eine Reihe von Aufgaben, von der Beantwortung von E-Mails und der Teilnahme an Sitzungen bis hin zum Kochen des Abendessens oder dem Zusammenlegen des Wäschebergs, der uns schon seit Tagen anstarrt. Aufgabenmanagement ist überall um uns herum, ob wir es bemerken oder nicht. 

Aber hier ist der Haken: Aufgabenmanagement ist mehr als das Abhaken von Kästchen. Es geht darum, sicherzustellen, dass die richtigen Kästchen zur richtigen Zeit von den richtigen Personen angekreuzt werden.

Für Einzelpersonen kann ein gutes Aufgabenmanagement weniger Stress und mehr Zeit für die Dinge bedeuten, die ihnen am wichtigsten sind. Für Teams und Organisationen ist es der Unterschied zwischen kontrolliertem Chaos und nahtloser Zusammenarbeit. Wenn es gut gemacht wird, wird das Aufgabenmanagement zu einer Superkraft, die Unternehmen auf Wachstumskurs bringt und sicherstellt, dass Projekte pünktlich (und mit weniger schlaflosen Nächten) abgeschlossen werden.

In diesem Leitfaden werden wir Strategien, Tools und Best Practices untersuchen, die das Aufgabenmanagement zu einem fein abgestimmten System machen. Egal, ob Sie Ihre eigene To-do-Liste bewältigen oder ein Team zu ambitionierten Zielen führen, dies kann Ihre Roadmap sein, um immer auf dem neuesten Stand zu bleiben. 

Los geht's!


Der ultimative Leitfaden für Aufgabenmanagement: Strategien, Tools und bewährte Best Practices

Haben Sie schon einmal eine wichtige Aufgabe in einem E-Mail-Thread aus den Augen verloren? Oder erlebt, wie sich Fälligkeitsdaten näherten, weil niemand wusste, wer wofür verantwortlich war? Eine einfache Aufgabenliste reicht nicht aus, wenn mehrere Projekte, Fristen und Teammitglieder aufeinandertreffen.

Genau hier kommt ein spezieller Aufgabenplaner oder ein Tool zur Aufgabenverwaltung ins Spiel. [WEDO](https://wedo.com/de/features) vereint Aufgaben, Checklisten und Sitzungen in einem einzigen Arbeitsbereich. Sie können Aufgaben der richtigen Person zuweisen. Sie können Fälligkeitsdaten festlegen, die mit Ihrem Kalender synchronisiert werden.

Ausserdem können Sie Vorlagen für Aufgaben-Checklisten bei wiederkehrenden Prozessen nutzen. Dank Echtzeit-Updates und integrierter Kanban-Ansicht sieht jeder den aktuellen Stand, ohne zwischen verschiedenen Apps wechseln zu müssen.

![Infografik mit dem Titel „WEDO Aufgaben-Organisator – Die wichtigsten Merkmale auf einen Blick“. Symbole und Texte zeigen: schnelle Aufgabenerstellung, Abhängigkeiten und Teilaufgaben, Aktualisierungen in Echtzeit, mehrere Ansichten (Liste, Kanban, Gantt), Kommentare und E-Mail-Konvertierung, Kalender-Synchronisierung sowie Vorlagen für Checklisten.](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/WEDO_task_organizer_key_features_at_a_glance_en_1_f6c7351b08.png)

In diesem Artikel zeigen wir Ihnen die Aufgabenfunktionen von WEDO. Wir erklären, wie Sie Projekte planen und priorisieren. Ausserdem zeigen wir, wie Sie den Fortschritt verfolgen können. So verbringt Ihr Team weniger Zeit mit der Suche nach Updates und mehr Zeit mit der Arbeit.

## Warum Sie ein Tool zur Aufgabenverwaltung benötigen

Hier erfahren Sie, warum ein spezieller Aufgabenplaner für jedes Team unerlässlich ist:

- **Verstreute Aufgaben führen zu Verwirrung und Verzögerungen**
    
    Wenn Arbeit sich über E-Mails, Chatverläufe und mehrere Tabellenkalkulationen verteilt, ist es schwer zu erkennen, wer was bis wann erledigen soll. Ein zentrales [Tool zur Aufgabenverwaltung](https://wedo.com/de/blog/wie-sie-das-richtige-aufgabenmanagement-tool-fuer-ihr-team-auswaehlen) löst dieses Problem, indem es alle Aufgaben an einem Ort bündelt.
    
- **Klare Verantwortlichkeiten verhindern Versäumnisse**
    
    In einer gemeinsamen Aufgabenliste ist für jedes Element eine verantwortliche Person angegeben. Es bleibt kein Raum für Mutmassungen oder „Ich wusste nicht, dass das meine Aufgabe war“. Die Zuständigkeit ist eindeutig, was den Fortschritt sichert und den Bedarf an ständiger Nachverfolgung reduziert.
    
- **Sichtbare Fristen halten Projekte auf Kurs**
    
    Fälligkeitsdaten werden direkt bei den Aufgaben angezeigt. Sie werden auch mit Ihrem Kalender synchronisiert. So sind alle wichtigen Meilensteine sichtbar. Automatische Erinnerungen weisen rechtzeitig auf Aufgaben hin, bevor sie überfällig werden – so verbringen Sie weniger Zeit mit Reaktionen und mehr Zeit mit der Umsetzung.
    
- **Flexible Ansichten unterstützen jeden Workflow**
    
    Egal, ob Sie eine Liste von Aufgaben, ein Kanban-Board oder einen Wochenkalender benötigen: ein Aufgabenverwaltungstool kann sich anpassen. Echtzeit-Updates sorgen dafür, dass alle Teammitglieder mit denselben Informationen arbeiten, ohne mehrere Dokumente jonglieren zu müssen.
    
- **Integrierte Vorlagen und Abhängigkeiten schaffen Konsistenz**
    
Wiederverwendbare [Checklisten-Vorlagen](https://wedo.com/de/features/tasks) vereinfachen wiederkehrende Abläufe, während Funktionen für Aufgabenabhängigkeiten die richtige Reihenfolge der Aktivitäten sicherstellen. Diese Struktur wächst mit Ihrem Projekt mit und verwandelt spontane To-dos in einen planbaren Workflow.
    
Zusammengefasst verwandelt ein Aufgabenplaner chaotische To-do-Listen in ein transparentes, verlässliches System. Er organisiert Aufgaben, klärt Zuständigkeiten und hebt Fälligkeitsdaten hervor. Er passt sich den Bedürfnissen Ihres Teams an. So können Sie sich auf Ergebnisse konzentrieren, anstatt verstreute Details zu verwalten.

## WEDOs Aufgaben- und Checklistenfunktionen

WEDO hat starke Funktionen. Damit kann man alles verwalten – das reicht von einfachen Aufgaben bis zu komplexen Prozessen.

### Schnelle Aufgabenerstellung

Neue Arbeit hinzuzufügen ist ganz einfach. Klicken Sie auf „Neue Aufgabe“. Geben Sie einen Titel und eine Beschreibung ein. Fügen Sie unterstützende Dateien hinzu. Wählen Sie ein Fälligkeitsdatum aus.

Weisen Sie ein Teammitglied zu, das verantwortlich ist. Wenn andere Einblick benötigen, können Sie sie als Beobachter hinzufügen, damit sie über Änderungen und Aktivitäten informiert bleiben. Alle Beteiligten erhalten sofort eine Benachrichtigung, sodass keine Aufgabe übersehen wird.

### Wiederverwendbare Checklisten-Vorlagen

Statt den gleichen Prozess immer wieder neu zu erstellen, können Sie in WEDO [Checklisten-Vorlagen](https://wedo.com/de/features/tasks) nutzen. Diese Vorlagen sind vordefinierte Listen von Aufgaben. Sie können auch optionale Teilaufgaben hinzufügen. Sie sind ideal für wiederkehrende Workflows wie „Entwurf“, „Review“, „Freigabe“ und „Veröffentlichung“.

Wenn es Zeit für die Umsetzung ist, starten Sie einfach eine neue Checkliste basierend auf der Vorlage. Jede Aufgabe kann einzeln verfolgt werden, mit Echtzeit-Updates, die den Gesamtfortschritt anzeigen und für Ausrichtung im Team sorgen.

### Erweiterte Teilaufgaben und Abhängigkeiten

Komplexe Ergebnisse erfordern oft mehrere Schritte und Beteiligte. Mit WEDO können Sie eine Aufgabe in Teilaufgaben aufteilen, jede einem anderen Teammitglied zuweisen und individuelle Fälligkeitsdaten setzen. Wenn die Reihenfolge wichtig ist, markieren Sie Teilaufgaben als „blockiert durch“ oder „blockiert“. So stellen Sie die richtige Reihenfolge sicher und vermeiden vorzeitige Starts.

### Mehrere Ansichten: Liste, Kanban und Gantt

Unterschiedliche Projekte benötigen unterschiedliche Perspektiven. In der Listenansicht können Sie Aufgaben nach Projekt, Verantwortlichem, Fälligkeitsdatum oder benutzerdefinierten Feldern sortieren und filtern. Die [Kanban-Ansicht](https://wedo.com/de/blog/was-ist-ein-kanban-board-tools-apps-und-projektanwendungen-im-ueberblick) zeigt Aufgaben als Karten. Diese Karten bewegen sich durch Phasen wie „Offen“, „In Bearbeitung“ und „Erledigt“. So kann man Engpässe leicht erkennen. In der [Gantt-Ansicht](https://wedo.com/de/blog/projekte-effizient-verwalten-mit-dem-gantt-diagramm-in-wedo) werden Aufgaben über eine Zeitleiste hinweg dargestellt, um Überschneidungen, Abhängigkeiten und Fortschritt zu visualisieren, alles an einem Ort.

### Kalendersynchronisation

Verpassen Sie keine Frist mehr. Jedes Fälligkeitsdatum in WEDO erscheint automatisch in Outlook, Gmail, iCal oder jedem anderen ICS-kompatiblen Kalender. Mehr zur [Kalendersynchronisation](https://wedo.com/de/features/meetings). Ihre Aufgaben, Fristen und Sitzungen sind in einer Übersicht. So können Sie Ihren Tag planen, ohne zwischen Apps wechseln zu müssen.

### Kommentare in Aufgaben und E-Mail-Umwandlung

Kontext ist entscheidend. Fügen Sie in der Aufgabe Kommentare hinzu. So können Sie Details besprechen, Kolleginnen und Kollegen erwähnen oder wichtige Protokolle verlinken. Wenn eine umsetzbare E-Mail in Ihrem Posteingang landet, wandeln Sie sie in eine WEDO-Aufgabe um, inklusive Anhänge, damit nichts verloren geht.

Durch die Kombination dieser Funktionen verbessert WEDO jeden Schritt der Aufgabenverwaltung. Dazu gehören einfache Aufgabenerstellung, starke Vorlagen, Abhängigkeitsmanagement, flexible Ansichten, [Kalendersynchronisation](https://wedo.com/de/features/meetings) und Zusammenarbeit im Kontext. In der nächsten Sektion zeigen wir Ihnen, wie Sie diese Tools nutzen können. Damit planen und priorisieren Sie komplette Projekte.

## Projekte mit WEDO planen und priorisieren

Effektive Projektplanung beginnt damit, Ihre Ziele in konkrete Aufgaben zu unterteilen. In [WEDO](https://wedo.com/de/features) beginnen Sie, indem Sie ein neues Projekt erstellen. Sie können auch Aufgaben direkt mit Aktionspunkten aus einer Sitzung verbinden. Gehen Sie dann wie folgt vor:

![Schaubild „Ihr Aufgaben-Workflow in WEDO“ mit 7 Schritten: Projekte und Meilensteine erstellen, Aufgaben oder Checklisten hinzufügen, Eigentümer und Fälligkeitstermine zuweisen, Prioritäten setzen und Abhängigkeiten festlegen, Ansicht wählen, Live-Fortschritt verfolgen, Überprüfung in Sitzungen.](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/from_planning_to_progress_your_task_workflow_in_WEDO_de_90bac0929c.png)

### Meilensteine und Aufgaben definieren

- Skizzieren Sie Ihre wichtigsten Ergebnisse, etwa Veröffentlichungstermine, grosse Feature-Rollouts oder Kampagnenfristen, und definieren Sie diese als Meilensteine.
- Unter jedem Meilenstein erstellen Sie Aufgaben mit klaren Titeln, Beschreibungen und Fälligkeitsdaten. Wenn ein Prozess wiederkehrend ist (z. B. Inhalts-Reviews), wenden Sie eine [Checklisten-Vorlage](https://wedo.com/de/features/tasks) an, um Zeit zu sparen.

### Zuweisen und Ausgleichen

- Weisen Sie Aufgaben basierend auf Fachwissen und aktueller Auslastung den Teammitgliedern zu. Die Aufgabenliste von WEDO zeigt für jede Person die Aufgaben und Fälligkeitsdaten an. So sieht man schnell, ob jemand überlastet ist.
- Passen Sie Zuweisungen oder Fälligkeitsdaten in der Listen- oder Kanban-Ansicht an. So optimieren Sie die Auslastung und halten den Fortschritt konstant.

### Prioritäten nach Dringlichkeit und Wichtigkeit festlegen

[WEDO unterstützt Sie bei der Priorisierung](https://wedo.com/de/blog/leitfaden-zur-verwaltung-und-priorisierung-ihrer-taeglichen-aufgaben) mit der Eisenhower-Matrix, so werden Aufgaben nach ihrer tatsächlichen Bedeutung eingeordnet:

- Geben Sie jeder Aufgabe einen Dringlichkeits- und Wichtigkeitsgrad. So entscheiden Sie, wie Sie damit umgehen: sofort erledigen, planen, delegieren oder streichen.
- Sortieren und filtern Sie in der Listenansicht nach diesen Prioritätsstufen, damit die wichtigsten Aufgaben stets im Blick bleiben.
- Fördern Sie bessere Entscheidungen im Team, indem Sie den Fokus auf Wirkung und Zeit legen, nicht auf willkürliche Kategorien.

### Abhängigkeiten hinzufügen

Für Aufgaben, die in einer bestimmten Reihenfolge erledigt werden müssen, verknüpfen Sie diese mithilfe der Abhängigkeitsfunktion von WEDO. So wird sichergestellt, dass nachgelagerte Arbeit erst beginnt, wenn vorgelagerte Aufgaben abgeschlossen sind – Verzögerungen werden vermieden.

### Fristen synchronisieren

Mit festgelegten Fälligkeitsdaten bleibt Ihr Kalender aktuell. In der [Kalenderansicht](https://wedo.com/de/blog/wie-faelligkeitstermine-und-aufgabenplanung-erfolgreich-gemeistert-werden) sehen Sie, wie Aufgabenfristen mit Sitzungen und Terminen verbunden sind. Sie können Anpassungen vornehmen, damit wichtige Aufgaben genug Aufmerksamkeit bekommen.

### Überprüfen und Anpassen

In regelmässigen Status-Sitzungen, oder direkt im Protokoll, rufen Sie die Aufgabenliste des Projekts in WEDO auf. Markieren Sie erledigte Elemente, verteilen Sie Aufgaben bei Bedarf neu und aktualisieren Sie Fälligkeitsdaten anhand neuer Informationen.

Durch die Gliederung der Arbeit in Meilensteine und klare Zuständigkeiten hilft Ihnen WEDO. WEDO kennzeichnet wichtige Aufgaben und legt Abhängigkeiten fest. So können Sie einen dynamischen Aufgabenplaner erstellen.

Die Priorisierung wird einfach. Ihr Team kann filtern, sortieren und markieren. So weiss jeder, was als Nächstes zu tun ist.

## Fortschritt verfolgen und im Einklang bleiben

Ein Projekt auf Kurs zu halten bedeutet, jederzeit zu wissen, wo jede Aufgabe steht. WEDO bietet Echtzeit-Transparenz und Kontext, damit Sie und Ihr Team immer abgestimmt bleiben:

### Live-Aufgabenstatus

Jede Änderung – vom Abhaken einer Teilaufgabe bis zum Aktualisieren eines Fälligkeitsdatums – erscheint sofort für alle Beteiligten. Kein Warten mehr auf E-Mail-Antworten oder veraltete Tabellen: Sie sehen den Fortschritt, während er geschieht.

### Dashboard und Feed

Der Feed im Arbeitsbereich von WEDO zeigt alle Aktivitäten zu Aufgaben. Er zeigt, wer was wann erledigt hat. Auch die hinzugefügten Kommentare sind sichtbar.

Nutzen Sie das Dashboard, um einen Überblick über fällige Aufgaben zu bekommen. Es zeigt auch überfällige Punkte und den Fortschritt eines Projekts.

### Integration in Sitzungen

Verknüpfen Sie Aufgaben mit Traktandenlisten und Protokollen. Wenn Sie bei der nächsten Sitzung die Notizen durchgehen, zeigt WEDO, welche Aktionspunkte abgeschlossen sind und welche noch Aufmerksamkeit erfordern. Sie können sogar direkt neue Folgeaufgaben erstellen und zuweisen, ohne die Sitzungsansicht zu verlassen.

### Benutzerdefinierte Filter und gespeicherte Ansichten

Konzentrieren Sie sich auf das Wesentliche, indem Sie Aufgaben nach Verantwortlichem, Fälligkeitszeitraum, Priorität oder Projekt filtern. Speichern Sie diese Konfigurationen als benutzerdefinierte Ansichten, um jederzeit genau den gewünschten Aufgabenplan aufzurufen, etwa „Meine Aufgaben für diese Woche“ oder „Hochpriorisierte Elemente in Projekt X“.

### Benachrichtigungen und Erinnerungen

Wählen Sie selbst, wie Sie benachrichtigt werden möchten, per In-App-Benachrichtigung, E-Mail-Zusammenfassung oder beidem, damit Sie keine wichtigen Updates verpassen. WEDO zeigt Erinnerungen für nahende Fälligkeitsdaten und kennzeichnet überfällige Aufgaben, um die Verantwortlichkeit im Team sicherzustellen.

Durch Live-Statusaktualisierungen, einen Aktivitätsfeed und [nahtlose Sitzungsintegration](https://wedo.com/de/features/meetings) sorgt WEDO dafür, dass Sie immer informiert sind. Benutzerdefinierte Filter und intelligente Benachrichtigungen helfen Ihnen, wichtige Informationen schnell zu finden. Das bedeutet: weniger Überraschungen, mehr proaktive Kurskorrekturen und Projekte, die pünktlich abgeschlossen werden.

## Funktionen für Power-User und Sicherheit

[WEDO](https://wedo.com/de/features) verwaltet nicht nur Aufgaben, es wächst mit Ihrem Team und schützt gleichzeitig Ihre Daten:

### Öffentliche API & MS Teams-Integration (bald verfügbar)

Für erweiterte Workflows bietet WEDO eine API, mit der Sie benutzerdefinierte Integrationen entwickeln und wiederkehrende Schritte automatisieren können. Eine kommende Integration mit Microsoft Teams wird Aufgabenupdates direkt in die Chat-Kanäle Ihres Teams übermitteln.

### Externe Benutzer

Arbeiten Sie über Ihre Organisation hinaus, indem Sie Kundinnen, Kunden oder Auftragnehmende kostenlos in Ihren WEDO-Arbeitsbereich einladen. Sie steuern die Zugriffsrechte, sodass externe Benutzer nur das sehen, was für sie relevant ist.

### Mobiler Zugriff

Bleiben Sie auch unterwegs produktiv. Die mobilfreundliche Benutzeroberfläche von WEDO funktioniert reibungslos auf jedem Gerät mit Browser, egal ob am Schreibtisch oder auf Reisen: Sie können jederzeit Aufgaben prüfen, zuweisen oder abschliessen.

### Intelligente Benachrichtigungen

Passen Sie Ihre Benachrichtigungseinstellungen individuell an: sofortige Benachrichtigungen für kritische Änderungen, tägliche Zusammenfassungen für Routine-Checks oder den lautlosen Modus für fokussiertes Arbeiten.

### In der Schweiz gehostete Sicherheit

WEDO wird in der Schweiz auf ISO/IEC 27001-zertifizierten Servern entwickelt und betrieben. Funktionen wie SAML-Single-Sign-on und Zwei-Faktor-Authentifizierung schützen die Daten Ihrer Organisation und erfüllen höchste Compliance-Anforderungen.

Diese Funktionen für Power-User und Sicherheit sorgen dafür, dass WEDO eine sichere und flexible Basis bleibt. Mit einer wachsenden Aufgabenliste und einem grösseren Team bleibt es zuverlässig für Ihr Aufgabenmanagement und Projektmanagement.

## Fazit

Effiziente Aufgabenverwaltung ist die Grundlage erfolgreicher Projekte. Mit [WEDO](https://wedo.com/de/features) haben Sie eine einfache Plattform. Sie erleichtert die Aufgabenerstellung. Checklisten-Vorlagen und Abhängigkeiten sorgen für konsistente Workflows. Ausserdem gibt es eine Listenansicht und eine Kanban-Ansicht. So behalten Sie immer den Überblick.

Echtzeit-Updates und die Integration in Sitzungen helfen, dass alle Teammitglieder auf dem gleichen Stand bleiben. Die in der Schweiz gehostete, ISO-zertifizierte Infrastruktur schützt Ihre Daten.

Erleben Sie, wie WEDO Ihre Planung und Nachverfolgung verbessert. [Starten Sie jetzt Ihre kostenlose Testphase](https://wedo.com/de/signup). Verwandeln Sie das Aufgabenchaos Ihres Teams in klare und einfache Aufgabenpläne.

Planen, priorisieren und verfolgen Sie Aufgaben mit WEDO. Weisen Sie Aufgaben zu, setzen Sie Fälligkeitsdaten, nutzen Sie wiederverwendbare Checklisten-Vorlagen, wechseln Sie zur Kanban-Ansicht und erhalten Sie Echtzeit-Updates – alles in einem einzigen aufgabenplane.

Illustration mit dem Text „Planen, Priorisieren und Verfolgen wie ein Profi“ auf gelbem Hintergrund, daneben blaue Symbole für Workflow mit Meilensteinen und Häkchen.

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WEDO als Aufgabenplaner: Planen, Priorisieren und Verfolgen wie ein Profi

Finden Sie heraus, ob Kanban, Scrum oder Scrumban am besten zu Ihrem Team passt. Lernen Sie die wichtigsten Unterschiede und Anwendungsfälle kennen – und wie die Plattform von WEDO Ihren Workflow optimiert.

Illustration mit einer Lupe und einem Zahnrad, daneben der Text: Kanban oder Scrum: Welche Methode sollten Sie verwenden?

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Kanban oder Scrum: Welche Methode sollten Sie verwenden?

In der schnelllebigen Welt des Office-Managements spielen Assistenzkräfte der Geschäftsführung eine entscheidende Rolle. Die Assistent-innen fungieren als Schnittstelle innerhalb der Organisation und bewältigen eine Vielzahl von Aufgaben und Terminen, während sie gleichzeitig die Aktivitäten anderer beaufsichtigen. Mit diesen Herausforderungen konfrontiert, fühlen sie sich oft von den Routineaufgaben überwältigt. Wir haben einige Management Assistent-innen in Ihrem Alltag begleitet und wollten mehr über ihre Arbeitsweise, die täglichen Herausforderungen und Tools erfahren, die sie nutzen.

Unsere Untersuchung zeigt, dass die zeitaufwändigsten Aufgaben für die Assistenz der Geschäftsleitung hauptsächlich in der Administration liegen. Diese Aufgaben sind zwar erforderlich, beanspruchen jedoch einen erheblichen Teil ihrer Arbeitszeit und verhindern, dass sie sich vollständig auf die bedeutenderen Elemente ihrer Funktion konzentrieren können, wie beispielsweise die operative und strategische Weiterentwicklung.

Unter den zeitaufwändigsten Aufgaben in ihrer Tätigkeitsbeschreibung nennen die befragten Assistenzen der Geschäftsleitung die folgenden:

**1. Vorbereitung von Sitzungen:** Vorbereitung von Traktandenlisten und Präsentationsunterlagen, Erstellung und Teilen von Protokollen, Nachbereitung von Entscheidungen und Aufgaben, die in Sitzungen delegiert wurden,

**2. Terminverwaltung und Sitzungsorganisation:** Planung und Koordinierung von Terminen, Team-Sitzungen und Konferenzen, wobei darauf zu achten ist, Terminkonflikte zu vermeiden,

**3. Vorbereitung und Verwaltung von Dokumenten:** Abfassen, Korrekturlesen und Organisieren wichtiger Dokumente wie Berichte, Präsentationen, Korrespondenz und Verträge,

**4. Projektkoordinierung:** Verwaltung und Weiterverfolgung spezifischer Projekte, Verbindung zwischen verschiedenen Abteilungen und Einhaltung von Deadlines.

Die interne und externe Kommunikation, die administrative Unterstützung und die Personalverwaltung stehen ebenso auf der Aufgabenliste.

## Wie kann man eine Management Assistenz entlasten?

Vor WEDO wurden hauptsächlich Outlook, Word und Excel für die Zusammenarbeit genutzt. Doch diese Tools haben klare Einschränkungen. Die Befragten hatten Schwierigkeiten beim Austausch von Informationen im Team. Diese Instrumente waren nicht für schnelle Zusammenarbeit bei der Protokollerstellung gemacht. Das machte die Arbeit oft mühsam und zeitaufwändig, und es waren viele Umwege nötig. Die systematische Verwendung von E-Mail für die Verteilung dieser Dokumente führte zu einem erheblichen Zeitverlust, ohne dass eine effiziente Kommunikation gewährleistet war.

Hinzu kommt, dass diese Instrumente aufgrund ihrer Beschränkung eine effiziente Verfolgung von Aufgaben und Projekten verhinderten. Für die Beteiligten war es sehr schwierig, einen klaren und aktuellen Überblick über die Projekte zu behalten. Insgesamt müssen diese Tools für die Teamarbeit und Projektmanagement verbessert werden, obwohl sie weit verbreitet und bekannt sind.

Diese Situation unterstreicht die Bedeutung funktionsübergreifender Hilfsmittel und Lösungen zur Erleichterung des Verwaltungsaufwands. Mit der Einführung von WEDO konnten die befragten Assistenzkräfte der Geschäftsführung ihre administrativen Prozesse optimieren.

### 1. Sitzungsvorbereitung und -Verwaltung

![Computergesteuerte Agenda für Notizen in Echtzeit](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/reunion_DEDE_fa8305f4fd.png)

Einer der zeitaufwändigsten Aufgaben ist die Vorbereitung von Sitzungen. Mit WEDO profitieren die Assistentinnen und Assistenten der Unternehmensleitung von einer automatisierten Sitzungsplanung und einer deutlichen Zeitersparnis bei der Vor- und Nachbereitung. Die Plattform ermöglicht eine einheitliche Verwaltung der Protokolle, eine klare Verteilung der Aufgaben nach der Sitzung und eine automatische Verfolgung der Themen von einer Sitzung zur nächsten. Die Anwender*innen berichten von einer durchschnittlichen Zeitersparnis von 55% für diese Aufgaben.

![Zeit für Besprechungen zu sparen](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/55_DEDE_1b4a959c33.png)

Mit dem Sitzungsmodul von WEDO können Sie unter anderem Blöcke von Absätzen, Aufgaben, Dateianhängen, persönlichen Notizen, Abstimmungen und Unterschriften integrieren.

![Regula Oberdorfer](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Regula_Oberdorfer_DENEW_DE_9983faa4b3.png)

### 2. Projektmanagement und Aufgaben Follow-up

![effizientes Aufgabenmanagement](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/tasks_DEDE_772492363d.png)

Das Projektmanagement und die Verfolgung von Aufgaben stellen eine weitere Herausforderung dar.

Projektmanagement und Tracking stellen eine weitere Hauptaufgabe dar. WEDO erleichtert diese Aufgabe durch eindeutige Zuweisung, das Anlegen von Checklisten-Vorlagen zur Vereinheitlichung von Abläufen und das Nachverfolgen von Aufgaben in Echtzeit. Dies führt zu einer besseren Priorisierung und einer effizienteren Tagesplanung.

![Zeugnisse Aline Volery und Nicole Thalmann](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/testimonials_Aline_et_Nicole_DEDE_fb05dbcb4d.png)

### 3. Praxisbeispiel: Vereinfachung von HR-Prozessen

Wenn Assistenzkräfte in HR-Prozesse involviert sind, stellt sich WEDO als ein grosser Vorteil heraus. Die Plattform ermöglicht die Standardisierung von Rekrutierungs-Prozessen mit Hilfe von Checklisten. Diese Checklisten, die für jede Phase des Prozesses erstellt werden, weisen den betreffenden Teammitgliedern automatisch die entsprechenden Aufgaben zu. Diese gewährleisten ein strukturiertes und effizientes Management von Personalübergängen und vermeiden die operativen Unsicherheiten, die oft mit der Frage "Was muss ich erledigen?" verbunden sind.

Durch die Vereinfachung dieser Prozesse entlastet WEDO nicht nur die Personalverantwortlichen, sondern trägt auch zu einer klaren, dokumentierten Übergabe von Aufgaben und Wissen von Mitarbeitenden an andere bei.

![vereinfachte Personalprozesse](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Modeles_checklists_DEDE_584678c3b3.png)

Ein wesentlicher Pluspunkt von WEDO, den unsere Management-Assistent*innen betonen, ist die einfache Möglichkeit, Bewerbungsgespräche in Echtzeit zu protokollieren. Jeder Austausch kann direkt in einer standardisierten (und bei Bedarf angepassten) Traktandenliste festgehalten werden, so dass diese Interaktionen systematisch und unmittelbar gespeichert werden können.

### 4. Informationen teilen und einschränken

Mit WEDO können Sie Dokumente mit Aufgaben oder Sitzungen verknüpfen und so sicherstellen, dass alle erforderlichen Informationen an der richtigen Stelle zu finden sind. Die globale Suche erleichtert das Finden von Dokumenten und das Heraussuchen einer bestimmten Datei anhand eines in der PDF-Datei genannten Stichworts.

In der Kommunikation schätzen WEDO-Benutzende vor allem die sofortige Sichtbarkeit von Einträgen und die Möglichkeit, den Zugriff auf bestimmte Informationen zu beschränken.

![Alexandra Locher](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Alexandra_locher_DEDE_d21eb8219e.png)

**Wir haben unsere Benutzerinnen und Benutzer gebeten, die Plattform auf einer Skala von 1 bis 10 zu bewerten, um den positiven Einfluss von WEDO auf ihre täglichen Aufgaben zu beurteilen.**

![Beste Software zur Zusammenarbeit für die Produktivität von Assistenten der Geschäftsführung und Organisationen](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/preparation_reunion_note_DEDE_1_e7fdd9132a.png)

![Alicia Aubert](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/Alicia_Aubert_DEDE_4472c484ae.png)

Die Managment-Assistent*innen können ihre Arbeit erheblich erleichtern, indem sie sich mit einer kollaborativen Plattform ausrüsten. Haben Sie Fragen oder Bedenken zu WEDO? Wir stehen Ihnen gerne für eine kostenlose 30-minütige Demonstration zur Verfügung.

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In der schnelllebigen Welt des Office-Managements spielen Assistenzkräfte der Geschäftsführung eine entscheidende Rolle. Die Assistent*innen fungieren als Schnittstelle innerhalb der Organisation und bewältigen eine Vielzahl von Aufgaben und Terminen, während sie gleichzeitig die Aktivitäten anderer beaufsichtigen. 

Eine Assistenz der Geschäftsleitung telefoniert, während Kollegen im Hintergrund unscharf sind, überlagert mit dem Text „Wie Sie den Arbeitsalltag der Assistenz erleichtern“ und „Anwendungsbeispiele“

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Die digitale Assistenz im Management und Assistenz Alltag

Bilaterale Gespräche finden je nach Bedarf monatlich, quartalsweise oder halbjährlich statt. Sie bieten einen vertraulichen und offenen Kommunikationsraum, der eine Diskussion über individuelle und gemeinsame Ziele fördert. Sie schaffen eine wertvolle Gelegenheit, die verschiedenen Herausforderungen und Bedürfnisse jedes einzelnen Mitarbeitenden zu erörtern, was zu einem besseren gegenseitigen Verständnis führt. Darüber hinaus bieten diese Sitzungen einen Rahmen zur Anerkennung individueller Leistungen und stärken das Zugehörigkeitsgefühl, sowie die Leistung im Team. Dank dieses persönlichen Austauschs tragen bilaterale Sitzungen zu einem effektiveren Personalmanagement, gezielteren beruflicher Entwicklung und erfüllenden Arbeitsbeziehungen bei.

## Schlüsselthemen für bilaterale Gespräche

Bei einer bilateralen Sitzung zwischen Führungsperson und Mitarbeitenden müssen mehrere Schlüsselthemen besprochen werden, um eine effektive Kommunikation und ein optimales Management zu gewährleisten. Hier sind einige dieser Themen:

### 1. Fortlaufende Beurteilung 
Besprechen Sie die Ziele für den laufenden Zeitraum und bewerten Sie die erzielten Fortschritte und Ergebnisse. Ermitteln Sie Erfolge und Bereiche, die weiterer Aufmerksamkeit bedürfen.

### 2. Berufliche Entwicklung
Sondieren Sie Möglichkeiten für die Entwicklung, Schulung und das berufliche Wachstum Ihrer Belegschaft. Ermitteln Sie die Fähigkeiten, die gestärkt werden sollen, und mögliche Aufstiegsmöglichkeiten.

### 3. Feedback
Austausch von konstruktivem Feedback zur geleisteten Arbeit, Hervorhebung der Stärken und Aufzeigen von Verbesserungsmöglichkeiten. Ermutigen Sie zu einem offenen Dialog, um kontinuierliches Lernen anzuregen.

### 4. Bedürfnisse und Herausforderungen
Erlauben Sie den Mitarbeitenden ihre Bedürfnisse in Bezug auf Ressourcen, Hilfe oder Unterstützung bei der Bewältigung ihrer Aufgaben zu äussern. Diskutieren Sie mögliche Hindernisse und finden Sie gemeinsam Lösungen.

### 5. Work-Life-Balance
Klären Sie Fragen zur Arbeitsbelastung, zum Stressniveau und zur Work-Life-Balance. Ermitteln Sie Massnahmen zur Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeitenden.

### 6. Projekte und Initiativen
Besprechen Sie zukünftige Projekte, neue Initiativen und mögliche Beiträge ihres Personals. Ermutigen Sie zu aktiver Beteiligung und Kreativität.

### 7. Feedback des Managements
Bieten Sie den Fachkräften die Möglichkeit, ihre Meinung über das Management, die Arbeitsmethoden und die Kommunikation im Team zu teilen. Fördern Sie ein Klima des Vertrauens und der kontinuierlichen Verbesserung.

### 8. Fokus auf die Vision
Stellen Sie sicher, dass ihre Mitarbeitenden die allgemeine Vision, die Werte und die Ziele des Teams oder des Unternehmens verstehen und sich daran halten.

### 9. Ressourcen und Unterstützung
Ermitteln Sie die Ressourcen, die für den Erfolg der Mitarbeitenden erforderlich sind, und stellen Sie sicher, dass diese bei der Erfüllung ihrer Aufgaben die richtige Unterstützung erhalten.

### 10. Langfristige Planung
Untersuchen Sie langfristige Perspektiven und erörtern Sie, wie die Karrierewünsche der Mitarbeitenden mit den Zielen des Teams oder der Organisation übereinstimmen können.

_"Die bilateralen Gespräche, in einer intimeren Art und Weise und mit einer langfristigen Vision, bringt einen bemerkenswerten Nutzen für die Karriere des Mitarbeitenden im Unternehmen. Sie fühlen sich wertgeschätzt, gehört und vor allem anerkannt. Die Festlegung klarer, langfristiger Ziele ist ein echter Motivator für sie."_

**Marie Rudaz-Jaeggi**, *[AmbitionSuccess.ch](http://ambitionsuccess.ch/)* - MORGES

Führungsperson und Mitarbeitende können eine fruchtbare Zusammenarbeit aufbauen, die berufliche Entwicklung fördern und ein positives Arbeitsklima aufrechterhalten, indem sie diese Themen regelmässig in bilateralen Sitzungen besprechen.

## Nutzen Sie WEDO, um den Überblick über Ihre bilateralen Sitzungen zu behalten!

![Themen für bilaterale Sitzungen](https://wedo-assets.sos-ch-gva-2.exo.io/1_1_DEFR_0c03c7d5a4.png)

Mit WEDO können Sie Ihre Traktandenliste gemeinsam mit Ihren Vorgesetzten oder Kollegen vorbereiten. Auf diese Weise kann jeder Teilnehmende die zu erledigenden Fragen oder Themen vorbereiten.

In der Regel sind die Traktandenlisten für eine bilaterale Sitzung wiederkehrend. Mit WEDO können Sie die Themen so festlegen, dass sie sich von Mal zu Mal wiederholen, um sicherzustellen, dass die Diskussionen weiterverfolgt werden und die Ziele sich weiterentwickeln.

Sobald das Protokoll erledigt ist, wird es gesperrt und steht beiden Teilnehmenden zur  Verfügung.


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Bei einer bilateralen Sitzung zwischen Führungsperson und Mitarbeitenden müssen mehrere Schlüsselthemen besprochen werden, um eine effektive Kommunikation und ein optimales Management zu gewährleisten. 

Eine lächelnde Person hört ihrem Gesprächspartner in einer bilateralen Besprechung zu, überlagert mit dem Text „Themen für ein bilaterales Treffen“ und „Anwendungsbeispiele“

Presse

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